Innovar para perdurar Mantener el posicionamiento de una compañía a través de los años puede ser uno de los mayores …
Los cambios que en materia tributaria ha experimentado nuestro país en los últimos años, han sido vertiginosos y profundos, según Walter Hermosa, CEO de Baker Tilly Paraguay. Este escenario, en sus palabras, nos coloca “en la senda de uniformidad en materia de impuestos con relación al mundo”. Conversamos con el directivo de Baker Tilly Paraguay …
El Proyecto de Cooperación Triangular “Fortaleciendo la integridad para superar tiempos de crisis” que se viene implementando conjuntamente por Paraguay, Brasil y Alemania, se propone fortalecer la integridad de la administración pública para garantizar la buena gestión de los recursos, su eficiente y eficaz protección, la información al ciudadano y la transparencia de todos los …
Es interesante cómo, en los últimos 5 años, la demanda local pasó de no confiar (o confiar poco) en los desarrolladores inmobiliarios a una confianza muy clara, dada la entrega de edificios y el logro de colocar las rentas de estas unidades.
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EDICION 67
La importancia de una cultura empresarial sólida
El liderazgo en el contexto actual exige una visión que inspire y guíe a toda la organización. Los altos mandos deben ser capaces de articular una dirección clara, alineando los esfuerzos de cada área en pos de objetivos comunes. Este tipo de liderazgo no solo impulsa la eficiencia, sino también la cohesión y el sentido de propósito. A medida que las empresas enfrentan entornos cambiantes, la toma de decisiones estratégicas se convierte en un arte basado en análisis profundo y visión de largo plazo. Los líderes deben considerar factores tanto internos como externos, aplicando enfoques ágiles y adaptativos que permitan responder con rapidez y precisión a los cambios del mercado
Entrevistas
La prioridad de las empresas en una coyuntura como la nuestra y, luego de un tiempo de pandemia que ralentizó todo el ritmo de la economía, es proteger las inversiones para mantener la producción y conservar los puestos de trabajos de los colaboradores.
Uno de los pilares más importantes para el crecimiento, y para mantenerse siempre a la vanguardia, es la innovación permanente.
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De Interés
En Grupo Yaguarete, la Sostenibilidad forma parte del negocio desde sus inicios en nuestro país hace más de 46 años, fundamentada en un modelo circular que permea todas nuestras operaciones.
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