Compartir
Entrevista a Ricardo Cameroni, presidente de Amanecer S.A.
En ese sentido una buena administración de los recursos, al permitir un crecimiento económico entre los bienes materiales y los recursos humanos, facilita ciertos procesos indispensables para el crecimiento de las empresas y a través de ella el desarrollo del país.
Las empresas deben hacer hincapié fundamentalmente en la capacitación de las personas en el aspecto técnico profesional, pero sobre todo en el respeto a los valores fundamentales del hombre para hacer una sociedad justa y con igualdad de oportunidades para todos los ciudadanos.
La innovación, el uso de nuevas tecnologías, la investigación y el uso adecuado de los recursos económicos financieros son atributos indispensables de aplicación en las empresas que pretendan ser exitosas, pero sin olvidar que el ser humano es el gran protagonista de las transformaciones que necesita nuestra sociedad
En nuestro país la educación y la capacitación profesional son muy deficientes en general, por lo que la empresa debe asumir el compromiso de colaborar en la formación de los recursos humanos como un aporte para el bienestar y mejora de la calidad de vida de la población.
“La empresa debe asumir el compromiso de colaborar en la formación de los recursos humanos.”
