«Una cultura basada en el respeto a los derechos humanos»
Promovemos una cultura basada en el respeto a los derechos humanos. A través de nuestros valores institucionales, traducimos ese compromiso…
Edicion 84
Verdadero inicio de la recta final
El calendario corporativo sostiene una ficción cómoda: la ilusión de que el año fiscal se decide en diciembre. La realidad operativa, sin embargo, dictamina que el cuarto trimestre no empieza en octubre, sino en los cimientos que se ejecutan en septiembre.
Existe una trampa cognitiva recurrente en los comités ejecutivos: asumir que septiembre es un mes de transición y planificación preparatoria. Esta secuencia es un lujo que los mercados volátiles no perdonan. Septiembre no es el preludio del cierre; es el momento estratégico donde se audita la honestidad de la planificación trazada en enero y se determina la capacidad real de ejecución de la organización.
Análisis del equipo de Research de PUENTE sobre el impacto del anuncio de la FED
En un contexto donde los inversionistas valoran cada vez más la transparencia, el análisis y la solidez de las carteras, desde PUENTE Fondos destacan la importancia de una gestión activa basada en una selección rigurosa de activos, monitoreo constante y estándares sólidos de administración de riesgos en sus fondos mutuos.
De interés
Promovemos una cultura basada en el respeto a los derechos humanos. A través de nuestros valores institucionales, traducimos ese compromiso en acciones concretas que contribuyen a construir un ambiente de trabajo seguro, inclusivo y respetuoso.